Повече от 50% от изпълнителните директори казват, че корпоративната култура влияе върху производителността, рентабилността, стойността на компанията и темпа на растеж.
- 12,7% от отсъствията по болест са свързани с психични заболявания;
- Ангажираните екипи генерират 21% повече печалба от неангажираните си колеги;
- Компаниите с щастливи служители са с по-добри показатели от конкуренцията с 20%.
Какво прави Мениджър Щастие:
- диагностика на състоянието на екипите и хората;обучения на мениджмънт;
- обучения на екипите;
- разработване на стратегически план за подобряване на щастието на работното място и повишаване на ефективността на екипите.